You must log in or register to comment.
Nie jestem pewien czy zadziałało.
Przecież mieli mnóstwo świetnych inżynierskich urządzeń kontrolno-pomiarowych.
Kryterium sukcesu firmy w USA jest zysk udziałowców, a nie jakość produktu. :-)
Pewnie wystarczy zatrudnić kogoś po MBA na stanowisku prezesa.
